О перинатальном центре в Москве

Кардиология. Узи (Эхо-КГ) сердца плода, ребенка, взрослого. Исключить порок сердца плода с 14 недели. Ведение беременности. Гинекология.
 










Контакты перинатального центра в Москве

+7 (499) 401-77-97, +7 (499) 401-77-71
+7 (496) 356-65-14, +7 (903) 550-95-46
 


     
 

Можно ли продолжать работать во время беременности?

 

Именно об этой теме мы хотели бы сегодня поговорить.

Изучая мировой опыт в этом вопросе,  мы узнали, что в некоторых странах женщину отправляют в отпуск уже в первом триместре беременности.  Безусловно,  для некоторых будущих мамочек это самое тяжелое время, многие согласятся, что токсикоз в этом периоде делает из нас не лучших работников.  Однако, нельзя и не отметить, что дальше ситуация несколько меняется, состояние наше заметно улучшается,  токсикоз, как правило исчезает и сидеть дома уже даже как-то и не хочется. Так что же делать?
      
Здесь все зависит от нас самих, от нашего состояния и конечно, от нашего рода деятельности.  Есть определенные виды работ, которые не вредны для беременных.  Это спокойные занятия без физических и психических  нагрузок, с соблюдением определенного режима, позволяющего женщине прерваться на обеденный перерыв, высыпаться утром. Естественно сюда не входит работа на вредных производствах, ночные смены, долгое пребывание за компьютером. В любом случае, если вы чувствуйте, что устали, у вас всегда должна быть возможность взять больничный лист, отпуск и отдохнуть. Никакой работодатель ни в ком случае не должен вам это запрещать, тем более нельзя скрывать свое положения под страхом потерять работу (уволить беременную женщину никто не имеет право).
    
Если же вы полны сил, ваша любимая работа приносит вам удовольствие, то работать можно достаточно долго. Однако следует заметить, что к родам все-таки нужно подготовиться, поэтому последние недели лучше провести дома.
    
И все-таки можно ли работать во время беременности именно вам, нужно решать с лечащим врачом. Если ваше рабочее место соответствует всем требованиям, о которых мы говорили, если исключены любые физические и психологические нагрузки, нет контактов с большим количество людей, также ваш график позволяет вам регулярно высыпаться и прерываться на обед и отдых, то и противопоказаний к работе вы не имеете. Тем более, что иногда наша работа позволяет отвлекаться от тревожных мыслей, которые часто сопровождают беременности.  Если же ваше рабочее место не соответствует этим требованиям, то естественно  будет полезно уйти в отпуск раньше, даже до наступления 30 недели беременности.
     
В заключение хотелось бы отметить, что при соблюдении всех правил, ваше интересное положение ни в коем случае не  станет препятствием для нормального течения жизни. Успехов!!!